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勞動(dòng)用工風(fēng)險(xiǎn)防控 | 企業(yè)&律師對(duì)話沙龍

在法律的保護(hù)下，勞動(dòng)者權(quán)益意識(shí)日益增強(qiáng)，正悄然改變著企業(yè)的用工生態(tài)。然而，隨著法規(guī)的不斷完善，企業(yè)用工管理的任何微小疏漏都可能成為糾紛的導(dǎo)火索。2023年，勞動(dòng)爭(zhēng)議案件激增20%，達(dá)到驚人的385萬(wàn)件，其中工資、加班、解雇等問(wèn)題尤為突出。

為了幫助企業(yè)更好地解決合規(guī)用工難題，廣州凱東知識(shí)產(chǎn)權(quán)精心策劃并舉辦了“企業(yè)勞動(dòng)法策略與風(fēng)險(xiǎn)防控對(duì)話”主題沙龍活動(dòng)。由高級(jí)律師肖俊為各企業(yè)負(fù)責(zé)人、人力資源管理者解答和分享。

沙龍活動(dòng)回顧

下午15點(diǎn)，沙龍活動(dòng)正式拉開(kāi)帷幕。主持人首先向在座的每一位企業(yè)代表表示熱烈的歡迎和誠(chéng)摯的感謝，并講解了本次活動(dòng)的背景和目的，隨后隆重介紹了本次主講律師——前華為高級(jí)律師肖俊。

肖俊律師，法學(xué)碩士，二十年法務(wù)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)

先后任職深圳華為，華為國(guó)際等世界五百?gòu)?qiáng)企業(yè)高級(jí)律師，地區(qū)部法務(wù)部長(zhǎng)等職位

擅長(zhǎng)領(lǐng)域：公司法，知識(shí)產(chǎn)權(quán)，企業(yè)合規(guī)，企業(yè)投融資并購(gòu)，勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛等

企業(yè)與律師問(wèn)答對(duì)話

沙龍活動(dòng)以企業(yè)與律師對(duì)話的形式展開(kāi)，肖律師以其深厚的法學(xué)功底和豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，深入剖析了當(dāng)前企業(yè)用工面臨的主要風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。她結(jié)合企業(yè)提出的合規(guī)用工難題，巧妙地分享了“避險(xiǎn)”策略，并通過(guò)一系列實(shí)操案例，生動(dòng)形象地展示了如何在實(shí)際操作中規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)。肖律師的解答不僅為企業(yè)解決了燃眉之急，更為企業(yè)未來(lái)的用工管理指明了方向。

為了幫助企業(yè)更好地規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)，降低用工成本，肖律師在活動(dòng)尾聲給大家分享了一套勞動(dòng)用工合規(guī)管理體系文件資料。該套資料涵蓋了企業(yè)用工管理的方方面面，旨在幫助企業(yè)構(gòu)建一套系統(tǒng)、完善的合規(guī)管理體系。